Что касается Кировской области, то доля работников с заработной платой больше 100 тыс. руб. в регионе составляет всего 0.70%, а доля низкооплачиваемых работников — 18%. Нет ни одного сибирского региона, где людей с высокими зарплатами было бы больше, чем с небольшими.
В итоге Самарская область заняла 37 место в рейтинге из 85 возможных.
В общем же по стране более 11% работающего населения зарабатывают наименее 10 000 руб. в месяц, что, как считают специалисты агентства, является очень серьёзной социальной проблемой.
— Лидерами по доле высоких зарплат стали северные и дальневосточные регионы, а кроме этого Москва, — пояснили специалисты.
В Воронежской области этот показатель составил более 0,31.
Правда, отмечают составители рейтинга, в основной массе своем, кроме Hенецкого автономного округа, регионы с относительно низким коэффициентом Джини располагаются в конце списка по доле работников с зарплатами выше 100 тыс. руб. в месяц, другими словами относительное равенство зарплат объясняется тут отсутствием заметного числа богатых. Чем больше разница в зарплатах, тем больше коэффициент стремится к 1. Он в данном регионе равен всего 0,27, что сообщает о высокой степени равенства зарплат в регионе.
В общем по Российской Федерации более 11% работающих получают зарплату наименее 10 тыс. руб. в месяц, что является большой социальной проблемой. В данном рейтинге Бурятия заняла 38 место. Только 0,66% граждан региона зарабатывают свыше 100 тысяч руб. Еще в 6-ти областях эта доля превосходит 10%. В республике таких 35%.
В пятерке регионов с самыми высокими зарплатами также оказались Чукотский АО, Москва, Ненецкий АО и Магаданская область.
— В столице расположены большие кабинеты практически всех крупнейших русских и иностранных компаний, — говорят составители.
Комментировать