Это узнали эксперты сайта по поиску работы и персонала HeadHunter, опросив около 7000 граждан области. Оказалось, что пару раз в неделю остаются на работе больше положенного времени 42% граждан нашего города. Многие делают это как минимум несколько дней в неделю, а некоторые — и каждый день.
В первую очередь кубанцам приходится задерживаться на 1-2 часа после окончания рабочего дня (58%), при всем этом 7% задерживаются не менее, чем на 3 часа. И наоборот, начинающие профессионалы чаще других указывали, что им никогда не приходится работать больше положенного, — объяснила глава пресс-центра «HeadHunter» по Сибири Елана Таращук.
В первую очередь перерабатывают банковские служащие (26%) и госслужащие (24%), они задерживаются на работе ежедневно.
Довольно часто вынуждены задерживаться тренеры и представителям сферы «Туризм, гостиницы, рестораны». Никогда не задерживаются профессионалы по управлению. 18% респондентов наименее удачиливые, однако все-таки они работают сверхурочно только раз в неделю. При этом, вопреки расхожему мнению, чем выше служебное положение, тем чаще работники предпочитают закончить работу до конца, пожертвовав свободным временем.
«Насколько часто приходится работать больше положенного, как оказалось, во многом зависит от уровня должности», — разъяснила Елана Таращук, управляющий пресс-центра HeadHunter по Сибири.
Опрос проводился 12-24 января среди 6,7 тыс. служащих русских компаний.
По результатам исследования, Вологда вошла в число регионов-лидеров, где люди готовы «гореть» на работе: 18% вологжан задерживаются в офисе (на производстве) дольше 3-х часов. Наименее часа задерживаются 34% опрошенных. Только 7% новосибирцев задерживаются на три часа и более.
Больше всего трудоголиков среди уполномоченных банков, госсектора, а кроме этого уполномченных рабочих профессий и добывающей сферы.
Среди основной причины, по которым работники задерживаются на работе, называют срочную работу либо прихоть начальника. Среди обстоятельств задержки есть и «любовь к своей работе» — у фанатов своей работы.
![]()
Комментировать